Новые участники нацпроекта «Производительность труда» осваивают бережливые технологии на «Фабрике процессов»

Рабочие группы новых предприятий-участников нацпроекта «Производительность труда» ООО «ХозАгро» и АО «Каменский стеклотарный завод» прошли тренинг на «фабрике процессов» - учебно-производственной площадке для обучения инструментам и методам бережливого производства.

Оба предприятия приступили к реализации нацпроекта в числе участников 11-й волны и в настоящее время проходят этап диагностики под управлением экспертов Регионального центра компетенций (РЦК).

Таганрогское ООО «ХозАгро» производит современные тепличные комплексы и материалы для создания теплиц: сетки от солнца, пленки, тепловые навесы, клипсы, каркасы. В ходе нацпроекта здесь оптимизируют процесс производства теплицы. Во время тренинга команда предприятия убедилась, как оснащенность комплектующими отражается на результатах смены. Участники с позиции принципов бережливого производства проанализировали факторы, препятствующие выполнению заказа клиента. В результате проделанной работы были получены одни из лучших показателей выручки и себестоимости в рейтинге «фабрики процессов».

АО «Каменский стеклотарный завод» (АО «КСТЗ») из г. Каменска-Шахтинского специализируется на изготовлении широкогорлой стеклянной тары. В рамках нацпроекта здесь оптимизируют поток производства стеклобанки. Во время тренинга команда внедрила ряд улучшений, благодаря которым освоено еще одно направление, что дало дополнительную выручку. В ходе трех смен на «фабрике» группе удалось равномерно и устойчиво повышать ключевые показатели производства.

Таким образом, обе команды реализовали на практике знания по оптимизации потока, такие как снижение времени протекания процесса, балансировка загрузки операторов, оптимизация количества и протяженности логистических перемещений, снижение запасов незавершенного производства, уменьшение объема партии. В дальнейшем эти практические навыки будут применены на потоках-образцах, созданных на предприятиях.

Напомним, что нацпроект «Производительность труда» реализуется в Ростовской области по инициативе губернатора В.Ю.Голубева при поддержке министерства экономического развития региона с 2019 года. Главная задача проекта – повысить эффективность российских предприятий за счет совершенствования навыков персонала, оптимизации использования внутренних ресурсов и внедрения передовых технологий и практик, а таже обеспечить рост производительности не менее чем на 5% в год.